Les Ukrainiens peuvent-ils percevoir une pension en Pologne ? Explications et conditions
En raison de l’agression à grande échelle de la Russie, de nombreux Ukrainiens ont été contraints de quitter leur pays et de chercher refuge à l’étranger.
La Pologne est récemment devenue une destination privilégiée pour les réfugiés ukrainiens, leur offrant un statut de protection temporaire.
Cependant, une question cruciale se pose : les Ukrainiens résidant en Pologne peuvent-ils percevoir une pension là-bas, et quelles conditions doivent être remplies pour y parvenir ? Récemment, l’Ukraine et la Pologne ont signé un accord bilatéral de sécurité sociale, permettant de prendre en compte l’expérience professionnelle dans les deux pays lors de l’attribution de la pension.
La législation polonaise fixe l’âge de la retraite à 60 ans pour les femmes et 65 ans pour les hommes.
De plus, il est nécessaire d’avoir une durée d’assurance minimale : 20 ans pour les femmes et 25 ans pour les hommes.
Il est essentiel de noter que si une personne a travaillé officiellement en Pologne pendant moins de 12 mois, elle ne pourra pas bénéficier d’une pension polonaise.
En revanche, si une personne a plusieurs années de cotisations en Pologne et plus de 20 ans en Ukraine, la pension sera versée au prorata des deux pays.
Le montant minimum de la pension en Pologne est actuellement d’environ 1 700 zlotys (environ 400 euros), mais la somme définitive dépendra des années de travail légal réalisées.
Pour faire la demande de pension, il faut soumettre une requête à l’Institution polonaise de l’assurance sociale (ZUS), remplir un formulaire spécial conformément à l’accord international, et transmettre les documents nécessaires au Fonds de pension ukrainien pour vérification.
Après examen, la Pologne prendra en compte l’expérience ukrainienne et attribuera les paiements en conséquence.
Grâce à cette entente, les réfugiés ukrainiens ont la possibilité de percevoir leurs pensions même à l’étranger, à condition de remplir ces critères.